Caixa Econômica Federal 维持释放与 PIS/PASEP 基金配额有关的资源的流程，这些配额适用于 1971 年至 1988 年间签订正式合同开展活动的工人。与轮换日历的年薪奖金不同，这些金额对应于过去积累的资产，而在许多情况下，这些资产仍然被持有者遗忘。可用总额涉及数十亿美元，等待原始受益人或其合法继承人赎回。
促进获得这笔资金的举措旨在向经济注入资源并确保古老的权利得到实现。想要取款，仅仅去银行是不够的；有必要进行事前检查以确认是否存在余额。当前的系统允许以数字方式完成此验证，从而避免在确认正确之前不必要地前往银行分支机构。
尽管该基金于 1988 年随着宪法的颁布而被取消，但个人账户仍保留截至该日期的存入金额，并随着时间的推移进行更正。任何以前由于无知或由于过去存在的年龄限制而未提取的人现在可以索取全额金额。该措施涵盖公务员 (PASEP) 和私营部门雇员 (PIS)。
访问旧值的标准
此次发布的目标受众是特定的，与当前工资奖金的受益人不同。那些在1971年至1988年10月4日期间在私营公司或公共部门以正式合同工作的人有权获得配额。重要的是，工作人员之前未曾全额兑换过这些资源，因为付款是一次性支付的。
许多符合这种特征的巴西人已经退休或退出就业市场。近年来，规则的放宽取消了提取配额的最低年龄要求，大大增加了有资格获得配额的人数。然而，缺乏信息仍然是主要障碍，导致这笔钱仍由联邦监管。
咨询及退出程序
为了检查资源的可用性，联邦政府提供了集成的数字渠道，例如数字工作卡应用程序和 Gov.br 门户。该过程要求用户进行有效注册并使用其 CPF 登录。访问福利区域时，可以检查旧 PIS/PASEP 基金是否有剩余金额。
如果余额确认，根据金额和受益人情况，可以通过不同方式提款：
- 对于金额不超过 3,000 雷亚尔的提款，可以使用公民卡和密码在彩票单位和自助服务终端上提款。
- 超过此限额的金额需要前往 Caixa Econômica 联邦分行，并携带带照片的官方文件。
- 如果有活跃的变动，Caixa 账户持有人可以直接将资金存入其账户。
- 使用 FGTS 应用程序还允许您请求提款，并免费转入该员工持有的任何银行账户。
继承人的具体规则
冻结资源的很大一部分属于已经死亡的工人。在这些情况下，合法继承人拥有收集价值的完全权利，但该程序需要特定的文件来证明链接和请求的合法性。官僚制度是防止欺诈的安全措施。
要提款，继承人必须前往 Caixa 分行出示自己的身份证件和持有人的死亡证明。此外，还需出示亲属或继承人身份证明文件。接受的文件包括有权领取死亡抚恤金的家属证明（由 INSS 签发）或表明继承人的法院命令。
配额和工资奖金的区别
PIS/PASEP 配额和年薪奖金之间的混淆是很常见的。虽然配额是1971年至1988年的残值，但工资奖金是每年向那些在参考基准年工作并领取最多两个月最低工资的人支付的福利。奖金的价值根据最低工资的调整而调整，2026 年最低工资定为 1,621 雷亚尔。
工资奖金根据工人的出生月份遵循特定的支付时间表，并有规定的提取期限。旧基金的份额无限期地保留，直到持有人或继承人请求赎回。理解这种区别至关重要，这样工人才能准确地知道要寻求哪些福利以及哪些规则适用于他们的情况。
