ಬೆಜೋಸ್ ತಂತ್ರವು ಅಮೆಜಾನ್ ಅನ್ನು ಜಾಗತಿಕ ಚಿಲ್ಲರೆ ವ್ಯಾಪಾರದಲ್ಲಿ ಅಗ್ರಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ತಳ್ಳಿತು

    Categories: News (KN)
Amazon

Amazon - Foto: HJBC/ Istockphoto.com

ವಿಶ್ವದ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಕಂಪನಿಯ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ Amazon ಏರಿಕೆಯು ಅವಕಾಶದ ಫಲಿತಾಂಶವಲ್ಲ, ಬದಲಿಗೆ ಮೂಲಭೂತ ತತ್ವದ ಸ್ಥಿರವಾದ ಅನ್ವಯವಾಗಿದೆ. Essa ನ ಯಶಸ್ವಿ ಪಥವು, ಚಿಲ್ಲರೆ ಲೀಪ್‌ಫ್ರಾಗ್ ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ ದೈತ್ಯರನ್ನು ಕಂಡಿತು, ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ, ಅಚಲವಾದ ದೃಷ್ಟಿ ವಾಣಿಜ್ಯ ಭೂದೃಶ್ಯವನ್ನು ಹೇಗೆ ಮರು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ಗಮನಾರ್ಹವಾದ ಅಧ್ಯಯನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

Amazon ನ ಜಾಗತಿಕ ಪ್ರಾಬಲ್ಯದ ಹಿಂದಿನ ಕಥೆಯು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸ್ಟಾಕ್ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಮೌಲ್ಯ, ಡಿಜಿಟಲ್ ವ್ಯವಹಾರ ಮಾದರಿಗಳ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕರ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿನ ಆಳವಾದ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಚರ್ಚೆಗಳನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕುತ್ತದೆ. Contudo, ಸಂಖ್ಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗಳನ್ನು ಮೀರಿ, ದೂರದೃಷ್ಟಿಯ ನಾಯಕತ್ವ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಅದರ ಮೌಲ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಆಳವಾಗಿ ಬೇರೂರಿರುವ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ನಿರ್ಮಾಣದ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ಎತ್ತಿ ತೋರಿಸುವ ಒಂದು ನಿರೂಪಣೆಯಿದೆ.

Amazon ನ ಯಶಸ್ಸಿನ ನಿಜವಾದ ಸಾರವು, ಅದರ ಸಂಸ್ಥಾಪಕ Jeff Bezos ನಿಂದ ವಿವರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಂತೆ, ಒಂದೇ ಆದರೆ ಶಕ್ತಿಯುತವಾದ ಪದದಲ್ಲಿದೆ: “ಗ್ರಾಹಕ.” Esta foi a tônica que permeou todas as decisões da companhia desde seus primórdios e que se tornou o pilar Central de sua identidade e operações, servindo como bússola para sua sua sua ಮರ್ಕಾಡೊ ಜಾಗತಿಕ.

ದೈತ್ಯನ ಮೂಲ ಮತ್ತು ಅದರ ಕೇಂದ್ರ ತತ್ತ್ವಶಾಸ್ತ್ರ

Jeff Bezos ಅನ್ನು ವಿಶ್ವದ ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿ ವ್ಯಾಪಾರ ನಾಯಕರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರನ್ನಾಗಿ ಮತ್ತು ಅವರ ಕಂಪನಿಯನ್ನು Estados Unidos ನ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಕಂಪನಿಯನ್ನಾಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸುವ ಪ್ರಯಾಣವು ಮೂರು ದಶಕಗಳ ಹಿಂದೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾಯಿತು. Seattle ನಲ್ಲಿನ ಸಾಧಾರಣ ಗ್ಯಾರೇಜ್‌ನಲ್ಲಿ, Bezos ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ ಶಿಪ್ಪಿಂಗ್‌ಗಾಗಿ ಪುಸ್ತಕಗಳನ್ನು ಪ್ಯಾಕ್ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ, ಇದು ಕೇವಲ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಮಾರಾಟವನ್ನು ಮೀರಿದ ದೃಷ್ಟಿಯ ಆರಂಭವನ್ನು ಸಂಕೇತಿಸುತ್ತದೆ. Sua ಆರಂಭಿಕ ಮಹತ್ವಾಕಾಂಕ್ಷೆ, ಪುಸ್ತಕಗಳ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕೃತವಾಗಿದ್ದರೂ, ಈಗಾಗಲೇ ಹೆಚ್ಚು ವಿಶಾಲವಾದ ಹಾರಿಜಾನ್‌ಗೆ ಸೂಚಿಸಲಾಗಿದೆ: ಗ್ರಾಹಕರು ಬಯಸಬಹುದಾದ ಯಾವುದೇ ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

1997 ರಲ್ಲಿ, Bezos ಷೇರುದಾರರಿಗೆ ತನ್ನ ಮೊದಲ ಪತ್ರವನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿತು, ಇದು Amazon ನ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿ ಒಂದು ಹೆಗ್ಗುರುತಾಗಿದೆ. Neste ಮೆಮೊ, ಅವರು ತಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಒಂದು ದಿಟ್ಟ ತಂತ್ರವನ್ನು ವಿವರಿಸಿದರು, ಶಾಶ್ವತ ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ನಿಸ್ಸಂದಿಗ್ಧವಾದ ಮಾರ್ಗವಾಗಿ “ಗ್ರಾಹಕರ ಗೀಳು” ತತ್ವವನ್ನು ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾಗಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿದರು. Dois ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ, 1999 ರಲ್ಲಿ, ಈ ಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ಆಳಗೊಳಿಸಲಾಯಿತು, “Empresa Mais Centrada Mundo ನ Cliente” ಅನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಸ್ಪಷ್ಟ ಧ್ಯೇಯವಾಗಿ ರೂಪಾಂತರಗೊಂಡಿತು.

ಧ್ಯೇಯವಾಕ್ಯದ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಪುನರಾವರ್ತನೆ

Amazon ಧ್ಯೇಯವು, ಅದರ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯಲ್ಲಿ ಶಕ್ತಿಯುತವಾಗಿದ್ದರೂ, ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ದಾಖಲೆಗಳಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್‌ನ ಮೂಲೆಗಳಲ್ಲಿ ಮರೆಮಾಡಲಾಗಿರುವ ಮತ್ತೊಂದು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ರಚಿಸಲಾದ ವಾಕ್ಯವಾಗಿರಬಹುದು. ಆದಾಗ್ಯೂ, Bezos ಅದನ್ನು ಉನ್ನತ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಕೊಂಡೊಯ್ದು, ಅದನ್ನು ಧ್ಯೇಯವಾಕ್ಯವಾಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸಿತು, ಸ್ಥಿರತೆ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರತೆಯೊಂದಿಗೆ ಪುನರಾವರ್ತಿತ ಘೋಷಣೆ, ಇದು ಅದರ ಅನುಷ್ಠಾನ ಮತ್ತು ಆಂತರಿಕ ಮತ್ತು ಬಾಹ್ಯ ಗ್ರಹಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಾ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಮಾಡಿತು.

“ಗ್ರಹದ ಮೇಲಿನ ಅತ್ಯಂತ ಗ್ರಾಹಕ-ಕೇಂದ್ರಿತ ಕಂಪನಿ” ಎಂಬ ಪದಗುಚ್ಛದಿಂದ ಅವರು ಎಂದಿಗೂ ದೂರವಾಗಲಿಲ್ಲ. Esta ಹೇಳಿಕೆಯು ಸಮಗ್ರವಾಗಿ ಪುನರಾವರ್ತನೆಯಾಗಿದ್ದು, ಕಂಪನಿಯ ಆರಂಭಿಕ ಹಂತಗಳು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಂದರ್ಶನಗಳಲ್ಲಿ, ಷೇರುದಾರರಿಗೆ ವಾರ್ಷಿಕ ಪತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಆಂತರಿಕ ಮೆಮೊಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಧ್ವನಿಸುತ್ತವೆ, ಯಾವಾಗಲೂ ಅದೇ ನಿಖರವಾದ ಮಾತುಗಳೊಂದಿಗೆ, ಬದಲಾವಣೆಗಳಿಲ್ಲದೆ, ಅದರ ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹತೆ ಮತ್ತು ಬದ್ಧತೆಯನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಈ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ನಿರಂತರತೆಯು ಮುರಿಯಲಾಗದು ಎಂದು ಸಾಬೀತಾಯಿತು, ದೊಡ್ಡ ಅಸ್ಥಿರತೆಯ ಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ವಿರೋಧಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ತಿರುವುಗಳು. Isso ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಬಬಲ್‌ನ ಕುಸಿತವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ, ಇದು ಅನೇಕ ಭರವಸೆಯ ಸ್ಟಾರ್ಟ್‌ಅಪ್‌ಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿತು ಮತ್ತು ಡಿಜಿಟಲ್ ಮನರಂಜನೆ, AWS ನೊಂದಿಗೆ ಕ್ಲೌಡ್ ಕಂಪ್ಯೂಟಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯಂತಹ ಹೊಸ ವಲಯಗಳಿಗೆ Amazon ನ ವ್ಯಾಪಕ ವಿಸ್ತರಣೆ, ಧ್ಯೇಯವಾಕ್ಯದ ಹೊಂದಾಣಿಕೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಸ್ತುತತೆಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುತ್ತದೆ.

ಪರಂಪರೆಯ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರ ಮತ್ತು ನಿರಂತರತೆ

ಅವರು CEO ಆಗಿ ಕೆಳಗಿಳಿದ ನಂತರ, Jeff Bezos Amazon ನಲ್ಲಿ ಅವರ ಗಮನಾರ್ಹ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಅಂತಿಮ ಹೇಳಿಕೆಯಾಗಿ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಭವಿಷ್ಯದ ಪ್ರಕ್ಷೇಪಣವಾಗಿ ಅವರ ತತ್ವಶಾಸ್ತ್ರದ ಕೇಂದ್ರ ನುಡಿಗಟ್ಟು ಪುನರುಚ್ಚರಿಸಿದರು. “ನಾವು ಯಾವಾಗಲೂ ಗ್ರಹದ ಅತ್ಯಂತ ಗ್ರಾಹಕ-ಕೇಂದ್ರಿತ ಕಂಪನಿಯಾಗಲು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ” ಎಂದು Bezos ತನ್ನ ವಿದಾಯದಲ್ಲಿ ಬರೆದರು: “ಇದು ಬದಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ”, ಗ್ರಾಹಕರ ಗೀಳನ್ನು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಶಾಶ್ವತ ಆಧಾರಸ್ತಂಭವಾಗಿ ಕ್ರೋಢೀಕರಿಸುತ್ತದೆ.

ಯಾವುದೇ ಕಂಪನಿಯ ಮಿಷನ್‌ನ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವ ನಿಜವಾದ ಥರ್ಮಾಮೀಟರ್ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಅದನ್ನು ಹೀರಿಕೊಳ್ಳುವುದರಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿ, ದೈನಂದಿನ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿಯಾಗಿ ಅದರ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ನಲ್ಲಿದೆ. Amazon ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಈ ಸತ್ಯವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದು ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಸರಳವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯಲ್ಲಿ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ.

1997 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ಕಂಪನಿಯ ಮೂಲ ಉದ್ದೇಶವು ಬದಲಾಗದೆ ಉಳಿದಿದೆ, ಪ್ರತಿ ಪದವನ್ನು ದಶಕಗಳಿಂದ ಸಂರಕ್ಷಿಸಲಾಗಿದೆ. Essa ಸ್ಥಿರತೆಯು ಅದರ ನಾಯಕರ ಲಿಖಿತ ಮತ್ತು ಮಾತನಾಡುವ ಭಾಷೆ ಎರಡರಲ್ಲೂ ಸ್ವತಃ ಪ್ರಕಟವಾಗುತ್ತದೆ. Amazon ನ CEO ಸ್ಥಾನವನ್ನು ವಹಿಸಿಕೊಂಡ ನಂತರ Pouco,

Amazon ಗ್ರಾಹಕರ ಅನುಭವದ ಮೇಲೆ ಪಟ್ಟುಬಿಡದ, ಬಹುತೇಕ ಗೀಳಿನ ಗಮನವು ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿರುವ ಸಂಕೀರ್ಣ ಮತ್ತು ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ವ್ಯಾಪಾರ ಪರಿಸರದಲ್ಲಿ ಒಂದು ಸಾಟಿಯಿಲ್ಲದ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಜಾಸ್ಸಿ ತನ್ನ ಸಂವಹನದಲ್ಲಿ ಈ ಪದಗುಚ್ಛವನ್ನು ಬಳಸುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುತ್ತಾನೆ. ಷೇರುದಾರರಿಗೆ ಅವರ 2025 ರ ಪತ್ರದಲ್ಲಿ, ಅವರು ಮತ್ತೊಮ್ಮೆ ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಿದರು: “ವಿಶಾಲವಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ನಮ್ಮ ಗುರಿಯು ಗ್ರಹದ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚು ಗ್ರಾಹಕ-ಕೇಂದ್ರಿತ ಕಂಪನಿಯಾಗುವುದು”, Bezos ನ ಪರಂಪರೆಯನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ವ್ಯವಹಾರ ಮಾದರಿಯ ಮೇಲೆ ಗೀಳಿನ ಪ್ರಭಾವ

“ಗ್ರಾಹಕರ ಗೀಳು” ಕೇವಲ Amazon ನಲ್ಲಿ ಪ್ರೇರಕ ನುಡಿಗಟ್ಟು ಅಲ್ಲ; ಇದು ಹೊಸ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಿಗೆ ನಾವೀನ್ಯತೆ ಮತ್ತು ವಿಸ್ತರಣೆಯನ್ನು ಚಾಲನೆ ಮಾಡುವ ಕಾರ್ಯಾಚರಣಾ ಮಾದರಿಗೆ ಅನುವಾದಿಸುತ್ತದೆ. Desde ನಿಂದ Prime ಪ್ರೋಗ್ರಾಂನ ಪರಿಚಯದವರೆಗೆ, ವೇಗದ ಮತ್ತು ಉಚಿತ ಶಿಪ್ಪಿಂಗ್‌ನಿಂದ ಸುಲಭವಾದ ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಒಂದು-ಕ್ಲಿಕ್ ಖರೀದಿಯವರೆಗೆ, ಪ್ರತಿ ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯವನ್ನು ಬಳಕೆದಾರರ ಅನುಭವವನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಲು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. Essa ವಿಧಾನವು ಕಂಪನಿಯು ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಹೆಚ್ಚು ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಹೊಸದನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸಲು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ.

Amazon Web Services (AWS) ನ ಸೃಷ್ಟಿ ಮತ್ತು ಉಲ್ಕೆಯ ಬೆಳವಣಿಗೆಯು ಈ ತತ್ವದ ಅನ್ವಯದ ಇತರ ಸ್ಪಷ್ಟ ಉದಾಹರಣೆಗಳಾಗಿವೆ. AWS ಸ್ಕೇಲೆಬಲ್ ಮತ್ತು ಸಮರ್ಥ IT ಮೂಲಸೌಕರ್ಯಕ್ಕಾಗಿ Amazon ನ ಆಂತರಿಕ ಅಗತ್ಯದಿಂದ ಹುಟ್ಟಿಕೊಂಡಿತು, ಇದನ್ನು ನಂತರ ಇತರ ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ ನೀಡಲಾಯಿತು. ಅದರ ಆಂತರಿಕ “ಗ್ರಾಹಕರ” ನೋವುಗಳು ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಆಲಿಸುವ ಮೂಲಕ, Amazon ಕ್ಲೌಡ್ ಕಂಪ್ಯೂಟಿಂಗ್ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಮುಂಚೂಣಿಯಲ್ಲಿರುವ ಕ್ರಾಂತಿಕಾರಿ ಸೇವೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಯಿತು, ಗ್ರಾಹಕ ಕೇಂದ್ರಿತತೆಯು ಹೊಸ ಆದಾಯದ ಸ್ಟ್ರೀಮ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ನಾವೀನ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಉತ್ಪಾದಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ.

ತಂಡದ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಿಕೆಗಾಗಿ ನಾಯಕತ್ವದ ಪಾಠಗಳು

ಮಹತ್ವಾಕಾಂಕ್ಷೆಯ, ಹಂಚಿಕೆಯ ಗುರಿಗಳ ಸುತ್ತ ತಂಡಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಮತ್ತು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ಬಯಸುವ ನಾಯಕರು Amazon ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡ ತಂತ್ರದಿಂದ ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಪಾಠಗಳನ್ನು ಕಲಿಯಬಹುದು. Jeff Bezos ಅವರ ಕಂಪನಿಯ ಧ್ಯೇಯೋದ್ದೇಶದ ವಿಧಾನವು ಸಂವಹನದ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಮುಖ ಮೌಲ್ಯಗಳನ್ನು ಆಂತರಿಕಗೊಳಿಸುವ ಕೈಪಿಡಿಯಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. Questionar ಧ್ಯೇಯವನ್ನು ಪುನರಾವರ್ತಿಸುವ ಸ್ಥಿರತೆ, ಹಿಂಜರಿಕೆಯಿಲ್ಲದೆ ಅದನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುವ ತಂಡದ ಸದಸ್ಯರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ, ದೈನಂದಿನ ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ದೇಶಗಳ ನಡುವಿನ ನೇರ ಸಂಬಂಧ ಮತ್ತು ನಾಯಕನ ಅನುಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿಯೂ ಮಿಷನ್ ಬಗ್ಗೆ ಚರ್ಚೆಯ ನಿರಂತರತೆಯು ನಿರ್ಣಾಯಕ ಅಂಶಗಳಾಗಿವೆ. Como ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ರಕ್ಷಕ, ನಾಯಕನು ಪ್ರಾಥಮಿಕವಾಗಿ ಅದು ಕೇವಲ ಖಾಲಿ ಪದಗಳಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಜವಾಬ್ದಾರನಾಗಿರುತ್ತಾನೆ, ಆದರೆ ಅದು ನಾವೀನ್ಯತೆ, ಸುರಕ್ಷತೆ, ಸುಸ್ಥಿರತೆ ಅಥವಾ ಸೇವೆಯ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆಯೇ ಎಂಬುದನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಅಂಶವನ್ನು ಚಾಲನೆ ಮಾಡುವ ಜೀವಂತ ಶಕ್ತಿಯಾಗಿದೆ.

ಗ್ರಾಹಕ-ಕೇಂದ್ರಿತ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ವಸ್ತುೀಕರಣ

Amazon ನಲ್ಲಿ ಗ್ರಾಹಕ-ಗೀಳಿನ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯು ದೈನಂದಿನ ಕ್ರಿಯೆಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ವತಃ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಗೋಚರಿಸುತ್ತದೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಶಿಫಾರಸು ಅಲ್ಗಾರಿದಮ್‌ಗಳಲ್ಲಿನ ಸುಧಾರಣೆಗಳಿಗಾಗಿ ನಿರಂತರ ಹುಡುಕಾಟ, ಶಾಪಿಂಗ್ ಅನುಭವದ ವೈಯಕ್ತೀಕರಣ ಮತ್ತು ತ್ವರಿತ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ವಿತರಣೆಗಳನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಲಾಜಿಸ್ಟಿಕ್ಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಬೃಹತ್ ಹೂಡಿಕೆ. ಕಂಪನಿಯು “ಹಿಂದಕ್ಕೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ” ವಿಧಾನವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಗ್ರಾಹಕರ ಅಗತ್ಯತೆಗಳಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ ಮತ್ತು ನಂತರ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ, ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯಿಂದ ಅಂತಿಮ ವಿತರಣೆಯವರೆಗೆ ಗ್ರಾಹಕರು ಪ್ರತಿ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಉತ್ಪನ್ನದ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ.