A aprovação do calendário de pagamentos do abono salarial PIS/Pasep para 2025 pelo Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat) marca o início de um processo que vai beneficiar milhões de brasileiros. Serão disponibilizados R$ 30,7 bilhões para cerca de 25,8 milhões de trabalhadores, conforme estimativa do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). O primeiro depósito foi realizado para 17 de fevereiro, direcionado aos nascidos em janeiro, enquanto o prazo para saques se estende até 29 de dezembro do mesmo ano. O programa, que abrange tanto empregados da iniciativa privada quanto servidores públicos, é uma das principais políticas de transferência de renda do país, e os valores variam conforme o tempo trabalhado no ano-base de 2023.
O abono salarial é um benefício anual aguardado por trabalhadores formais que cumprem requisitos específicos. Para 2025, o MTE projeta um incremento significativo no montante liberado em comparação com anos anteriores, refletindo o aumento do salário mínimo e a ampliação do número de beneficiários. Além disso, a consulta para verificar quem tem direito ao pagamento estará liberada a partir de 5 de fevereiro, por meio de plataformas como a Carteira de Trabalho Digital e o portal GOV.BR, facilitando o acesso às informações.
Com um impacto econômico expressivo, o programa injeta recursos diretamente na economia, especialmente em um período de retomada após desafios globais. A seguir, os detalhes sobre quem pode receber, como consultar e o cronograma completo de pagamentos para o próximo ano.
Quem pode receber o abono salarial em 2025
Para ter direito ao PIS/Pasep em 2025, o trabalhador precisa atender a critérios claros estabelecidos pelo governo. É necessário ter trabalhado formalmente por pelo menos 30 dias em 2023, com remuneração média de até dois salários mínimos, equivalente a R$ 2.640,00 naquele ano. Além disso, a inscrição no programa PIS ou Pasep deve ter ocorrido há pelo menos cinco anos, e os dados do empregado precisam ter sido corretamente informados pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) até 15 de maio de 2024 ou no eSocial até 19 de agosto do mesmo ano.
Os trabalhadores cujas informações foram enviadas fora desses prazos terão o pagamento adiado para o exercício seguinte. O valor do benefício é proporcional ao tempo de serviço no ano-base: quem trabalhou os 12 meses completos pode receber até um salário mínimo, enquanto períodos menores resultam em frações desse total. Em 2024, por exemplo, foram pagos R$ 27 bilhões, mas cerca de 239 mil pessoas ainda não haviam sacado R$ 218,9 milhões até o final de dezembro, prazo limite para o exercício anterior.
Esse benefício abrange tanto os vinculados ao PIS, gerido pela Caixa Econômica Federal para empregados da iniciativa privada, quanto ao Pasep, administrado pelo Banco do Brasil para servidores públicos. A verificação de elegibilidade pode ser feita também pela Central de Atendimento Alô Trabalho, no número 158, que funciona de segunda a sábado, das 7h às 22h, exceto em feriados nacionais.
Cronograma oficial de pagamentos para 2025
O calendário de 2025 foi estruturado com base no mês de nascimento dos trabalhadores para o PIS e no dígito final da inscrição para o Pasep, garantindo uma distribuição organizada ao longo do ano. Abaixo, as datas confirmadas para os pagamentos:
- Nascidos em janeiro ou final de inscrição 0: 17 de fevereiro
- Nascidos em fevereiro ou final de inscrição 1: 17 de março
- Nascidos em março ou final de inscrição 2: 14 de abril
- Nascidos em abril ou final de inscrição 3: 19 de maio
- Nascidos em maio ou final de inscrição 4: 16 de junho
- Nascidos em junho ou final de inscrição 5: 14 de julho
- Nascidos em julho ou final de inscrição 6: 18 de agosto
- Nascidos em agosto ou final de inscrição 7: 15 de setembro
- Nascidos em setembro ou final de inscrição 8: 13 de outubro
- Nascidos em outubro ou final de inscrição 9: 17 de novembro
- Nascidos em novembro: 15 de dezembro
- Nascidos em dezembro: 29 de dezembro
Os saques podem ser realizados até o último dia do ano, 29 de dezembro, independentemente da data de liberação do pagamento. Para facilitar o planejamento, o MTE recomenda que os trabalhadores consultem sua situação com antecedência e fiquem atentos aos canais oficiais.
Impacto econômico dos R$ 30,7 bilhões liberados
A injeção de R$ 30,7 bilhões na economia brasileira em 2025 deve gerar efeitos significativos, especialmente no comércio e no consumo familiar. Estudos apontam que o abono salarial tem um papel crucial na movimentação de recursos em períodos estratégicos, como o início do ano e as festas de fim de ano. Em 2024, os R$ 27 bilhões pagos ajudaram a aquecer o mercado, mas os R$ 218,9 milhões não sacados indicam que muitos trabalhadores ainda deixam de acessar o benefício, seja por desconhecimento ou dificuldades de consulta.
Diferentemente de outros programas sociais, o PIS/Pasep é direcionado a quem está ou esteve no mercado formal, o que reforça sua importância como complemento de renda. Para 2025, o aumento de R$ 3,7 bilhões em relação ao ano anterior reflete ajustes no salário mínimo, que serve como teto para o pagamento, e o crescimento no número de elegíveis, estimado em 25,8 milhões de pessoas. Esse volume de beneficiários representa cerca de 12% da população economicamente ativa do país, segundo dados do IBGE.
O programa também beneficia trabalhadores que, em muitos casos, utilizam os recursos para quitar dívidas ou investir em necessidades básicas. Regiões com maior concentração de empregos formais, como Sudeste e Sul, tendem a absorver a maior parte dos valores, mas o impacto é sentido em todo o território nacional.
Como consultar o benefício a partir de fevereiro
A partir de 5 de fevereiro de 2025, os trabalhadores poderão verificar se têm direito ao abono salarial por meio de canais digitais e presenciais. A Carteira de Trabalho Digital, disponível para download em smartphones, é uma das opções mais práticas, oferecendo acesso rápido ao histórico laboral e aos valores a receber. O portal GOV.BR também disponibiliza essas informações, exigindo apenas login com CPF e senha.
Para quem prefere atendimento telefônico, a Central Alô Trabalho (158) funciona como alternativa, com horário estendido das 7h às 22h, de segunda a sábado. Outra possibilidade é buscar as Superintendências Regionais do Trabalho, que oferecem suporte presencial. A consulta antecipada é essencial para evitar atrasos no saque, já que o prazo final para retirada dos valores é 29 de dezembro de 2025.
Requisitos e cuidados para não perder o pagamento
Cumprir os requisitos do abono salarial é apenas o primeiro passo para garantir o recebimento. O trabalhador depende diretamente da regularidade das informações prestadas pelo empregador. Em 2024, muitos deixaram de receber por falhas no envio da RAIS ou do eSocial dentro dos prazos, o que adiou o benefício para o próximo ciclo. Para evitar esse problema em 2025, é recomendável que os empregados confirmem com suas empresas se os dados foram enviados até 15 de maio (RAIS) ou 19 de agosto (eSocial) de 2024.
Além disso, o programa exige que o trabalhador tenha exercido atividade remunerada por ao menos 30 dias em 2023, com registro formal. A remuneração média mensal não pode ultrapassar R$ 2.640,00, valor correspondente a dois salários mínimos à época. Esses critérios excluem autônomos e informais, mas abrangem uma ampla gama de categorias, como operários, professores e servidores administrativos.
Dicas para aproveitar o abono salarial
Receber o PIS/Pasep pode ser uma oportunidade para organizar as finanças ou investir em prioridades. Confira algumas sugestões práticas:
- Quite dívidas pendentes, especialmente aquelas com juros altos, como cartão de crédito.
- Reserve uma parte para emergências, criando uma pequena poupança.
- Invista em capacitação profissional, como cursos ou ferramentas de trabalho.
- Planeje gastos sazonais, como material escolar ou despesas de fim de ano.
O valor máximo de um salário mínimo, que será ajustado em 2025, pode fazer diferença significativa no orçamento de famílias de baixa renda. A flexibilidade de uso do benefício é um dos seus pontos fortes, já que não há obrigatoriedade de aplicação específica.
Histórico do programa e sua evolução
Criado na década de 1970, o PIS/Pasep surgiu como um mecanismo de integração do trabalhador ao desenvolvimento das empresas e do setor público. Inicialmente, os recursos eram acumulados em cotas, mas desde a Constituição de 1988 o abono salarial passou a ser pago anualmente aos elegíveis. Em 2023, o ano-base para os pagamentos de 2025, cerca de 25 milhões de trabalhadores estavam no mercado formal, número que reflete a lenta recuperação pós-pandemia.
Ao longo dos anos, o programa se adaptou às mudanças econômicas. Em 2015, por exemplo, o governo alterou as regras de proporcionalidade, vinculando o valor ao tempo trabalhado, o que tornou o benefício mais justo. Hoje, com R$ 30,7 bilhões previstos para 2025, o PIS/Pasep segue como um pilar de suporte financeiro para milhões de brasileiros, especialmente em tempos de inflação e custo de vida elevado.
