News (KM)
ក្រុមហ៊ុនរថយន្ត និងបច្ចេកវិទ្យាយក្សក្នុងប្រទេសជប៉ុនអនុម័តការកែតម្រូវប្រាក់ខែរហូតដល់ ៥,៩៤%
សាជីវកម្មសំខាន់ៗនៅក្នុងទីផ្សារអាស៊ីបានឆ្លើយតបយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ចំពោះការទាមទាររបស់កម្មករក្នុងអំឡុងពេលការចរចារនិទាឃរដូវប្រពៃណី ដែលត្រូវបានគេស្គាល់ថាជា shunto ។ ចលនាសហជីពបានបង្ហាញរបៀបវារៈបង្រួបបង្រួមដែលទាមទារឱ្យមានការស្ដារឡើងវិញនូវការខាតបង់នៅពេលប្រឈមមុខនឹងអតិផរណាដែលបង្គរក្នុងរយៈពេលថ្មីៗនេះ។ ការឆ្លើយតបរបស់សាជីវកម្មបានកើតឡើងក្នុងលក្ខណៈសំរបសំរួលក្នុងចំណោមក្រុមហ៊ុនឧស្សាហកម្មធំបំផុតរបស់ប្រទេស។ ក្រុមប្រឹក្សាប្រតិបត្តិនៃពហុជាតិសាសន៍ជាច្រើនបានសម្រេចចិត្តទទួលយកទាំងស្រុងនូវសំណើដែលធ្វើឡើងដោយតំណាងការងារ។ ការសម្រេចចិត្តនេះឆ្លុះបញ្ចាំងពីការផ្លាស់ប្តូររចនាសម្ព័ន្ធនៅក្នុងរបៀបដែលក្រុមហ៊ុនធំ ៗ នាពេលបច្ចុប្បន្ននេះមើលការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស។ សេណារីយ៉ូម៉ាក្រូសេដ្ឋកិច្ចក្នុងស្រុកបង្ហាញពីកង្វះខាតកម្លាំងពលកម្មដែលមានសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ក្នុងវិស័យផលិតភាពជាច្រើន។ Para ដើម្បីរក្សាខ្សែដំឡើង និងមជ្ឈមណ្ឌលអភិវឌ្ឍន៍ដែលដំណើរការនៅសមត្ថភាពអតិបរមា ក្រុមហ៊ុនត្រូវបើកកន្លែងលក់របស់ពួកគេ។ យុទ្ធសាស្ត្រនេះមានគោលបំណងបញ្ឈប់ការហោះហើររបស់អ្នកជំនាញឯកទេសទៅកាន់ទីផ្សារប្រកួតប្រជែង ឬក្រុមហ៊ុនគូប្រជែង។ សន្ទស្សន៍ដែលបានអនុម័តលើសពីមធ្យមភាគដែលបានកត់ត្រានៅក្នុងការចរចាពីទសវត្សរ៍មុន ដែលជាការសម្គាល់កម្រិតថ្មីមួយនៅក្នុងទំនាក់ទំនងការងារ។ សហព័ន្ធសហជីព Rengo បានរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធតម្រូវការមធ្យមរបស់ប្រភេទនេះនៅប្រហែល...
