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巴西起訴MrBeast公司違反產假和解僱
一名巴西婦女向美國聯邦法院提起訴訟，指控與 YouTube 用戶 MrBeast 有關的內容製作公司。前員工洛雷恩·馬夫羅馬蒂斯 (Lorrayne Mavromatis) 指控違反了家庭和病假法，並在休假回來幾週後遭到解僱。該案於週三在北卡羅來納州法院提起。 該投訴匯集了缺乏權利指導、保護期內的工作要求和報復等指控。上述公司沒有回應媒體的定位請求。該過程仍處於初始階段。 訴訟的核心指控 Lorrayne Mavromatis 曾在 Beast Industries 及相關公司擔任社群媒體經理。根據行動，她通知自己懷孕並請假。該公司不會就聯邦法律規定的權利提供正式指導。 訴訟稱，該員工仍在產房時參加了工作電話。兒子出生幾週後，她負責了產品發表會和巴西國際旅行。解僱發生在他完全回歸後不到三週。訴訟稱該職位由一名男子擔任。 這些要點構成了《家庭和醫療休假法》(FMLA) 違規指控的核心。 在 Instagram 查看這張照片...
