Законопроект, представен в американския Congresso, има за цел да повиши федералната минимална заплата до $25 на час, повече от утрояване на текущия праг от $7,25, установен от 2009 г. Предложението, озаглавено “Salário Digno към Todos Bill”, беше представено от Демократичните представители Delia Ramirez и Jesus “Chuy” Garcia, и двамата от Illinois, заедно със заместниците Analilia Mejia, от Nova Jersey, и Lateefah Simon, от Califórnia.
Изпълнението ще следва постепенен график, за да се минимизират икономическите въздействия. Grandes работодателите ще имат до 2031 г., за да достигнат новия етаж, докато малките предприятия ще имат удължен краен срок до 2038 г. Defensores твърдят, че увеличението следва покачването на разходите за жилище, здраве и основни артикули, с които се сблъскват американските работници.
Tramitação и държавни прецеденти
Ramirez цитира опита на Illinois като основа за федералното предложение. Държавата одобри поетапно внедряване, което тази година достигна 15 долара на час. Atualmente, 19 щата имат минимална заплата, равна или по-голяма от 15 щатски долара на час, което отразява нарастваща тенденция за повишаване на минималната заплата в различни региони.
Congresso вече анализира няколко конкурентни проекта по темата:
- Propostas повишава до $15 или $17 на час
- Salários минимуми, коригирани според регионалните разходи за живот
- Elevação постепенно до $20 на час
- Алтернативен Projeto, насочен към $26,59 на час до 2030 г
Щатите Dezoito поддържат федералната минимална заплата на 7,25 щатски долара, докато два щата определят минимална заплата от 5,15 щатски долара, въпреки че работодателите, обхванати от Lei на Normas Justas на Trabalho, трябва да спазват федералната минимална заплата.
Críticas на бизнесмени и законодатели
Federação Nacional от Empresas Independentes (NFIB) изразява загриженост относно въздействието върху малкия бизнес. Noah Finley, държавен директор на групата в Illinois, казва, че собствениците вече се борят със заплатата от 15 долара и предупреждава, че по-високите ставки могат да наложат съкращения на персонала и увеличения на цените.
Проучване на NFIB разкри, че много собственици съобщават за неспособност да поемат внезапни увеличения на разходите за труд. Finley подчертава, че предишният преход е бил труден: „Нашите членове в Illinois са изправени пред големи трудности. Tiveram трябва да съкрати служители и да повиши цените. Isso засяга работници, потребители и малки предприятия.“
Legisladores Illinois Републиканците засилват тези критики. Тони Маккомби, републикански лидер в щата Câmara, нарича одобрението на федерално увеличение малко вероятно и предупреждава за допълнителен натиск върху жителите, които вече са изправени пред нарастващи разходи. Nas Селските райони, според McCombie, жителите се борят с нарастващите данъци върху имотите, разходите за енергия и разходите за здравеопазване.
Contexto икономически и потенциални въздействия
Defensores от мярката твърдят, че работниците се нуждаят от заплата, която им позволява да покриват основните нужди в контекста на постоянна инфлация. Предложеното увеличение би представлявало значителна трансформация на американския пазар на труда след повече от десетилетие на стагнация във федералния етаж.
Críticos поддържа, че предложението може да натовари значително работодателите, особено малките предприятия, които вече са изправени пред високи оперативни разходи. Поетапният подход беше предназначен да намали потенциалния икономически шок чрез осигуряване на по-постепенен преход към корекции на заплатите.
Дискусията за минималната заплата продължава да бъде поляризираща тема в Congresso, като демократите наблягат на покупателната способност на работниците, а републиканците подчертават отговорностите на работодателите. Законопроектът чака анализ в компетентните комисии за евентуално гласуване в пленарна зала.