Regra 86/96 agora faz parte do cálculo da aposentadoria do INSS

Regra 86/96 agora faz parte do cálculo da aposentadoria do INSS. A reforma da Previdência avançou para a sua última etapa no Congresso, que será a votação em segundo turno no Senado, excluindo a regra 86/96 da proposta para a nova legislação. Isso significa que os trabalhadores do país estão a poucos dias de perder o acesso mais rápido a uma aposentadoria com o valor integral.

Publicada em junho de 2015 com o nome de “Regra 85/95 Progressiva”, a lei 13.183 é uma alternativa ao fator previdenciário, pois garante que o índice não seja aplicado para reduzir a aposentadoria por tempo de contribuição nos casos em que a soma da idade e do tempo de contribuição ao INSS atinge uma pontuação mínima.

Neste ano, a pontuação exigida é 86, para mulheres, e 96, para homens. Também são requisitos a comprovação do tempo de contribuição de 30 anos (mulheres) e de 35 anos (homens).1 6

Benefícios da Previdência Social

Após a alteração da Previdência, o sistema 86/96 continuará valendo somente para segurados que já terão atingido os requisitos até a véspera da vigência da nova lei. O Senado prevê votar a reforma em segundo turno ainda neste mês.

O trabalhador que completar a pontuação antes da mudança também manterá o direito de exigir a aposentadoria com esta regra.

Com exceção das situações de direito adquirido, a reforma não permitirá o cálculo 86/96 nem sequer para quem se aposentar pela regra de transição que manterá o fator previdenciário, que consiste na aposentadoria por tempo de contribuição com pedágio de 50% do tempo que falta para a o acesso ao benefício.

Entrará nesta transição quem estiver a dois anos ou menos de preencher os requisitos de acesso ao benefício. Esses segurados poderão pedir o benefício com o cálculo do fator previdenciário na renda, mas não com a fórmula 86/96.

Para ter o benefício integral, o trabalhador que só puder se aposentar após a reforma precisará cumprir um período de contribuição de 35 anos, se for mulher, ou de 40 anos, se for homem.

A fórmula proposta na reforma prevê um valor inicial de aposentadoria de 60% da média salarial para quem se aposenta com tempo de contribuição entre 15 e 20 anos mais 2% para cada ano de contribuição extra.

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REGRA 86/96 | COMO FUNCIONA

A regra 86/96 só é aplicada a quem se aposenta por tempo de contribuição  e permite a aposentadoria sem desconto do fator previdenciário. Para ter o direito, é preciso comprovar um período de recolhimentos mínimo de:

• 30 anos, se for mulher
• 35 anos, se for homem

Acesso
O acesso à regra existe se soma da idade ao tempo de contribuição resulta em:

• 86 pontos, para mulheres
• 96 pontos, para homens

Exemplos

a) Cálculo com o fator previdenciário

• Uma mulher tem 56 anos de idade e 30 anos de contribuição
• O fator previdenciário (0,708) reduziria a renda dela em 29%
• Com média salarial de R$ 4.000, o benefício seria de R$ 2.832

b) Cálculo da pontuação 86/96

• A soma da idade (56 anos) ao tempo de contribuição (30 anos) resulta em 86 
• Não haverá aplicação do fator previdenciário e o benefício será de R$ 4.000

Dias e meses também contam

• Ao somar sua idade e tempo de contribuição, o trabalhador também deve considerar os meses completos e até os dias trabalhados e de vida
• A lei que criou o 86/96 considera frações de tempo, facilitando o acesso ao cálculo para quem busca a aposentadoria integral

Direito adquirido

• A reforma não pode retirar direitos conquistados antes da mudança na legislação
• Quem completar os requisitos durante a vigência do 86/96 não perde o direito
• A garantia existe para preservar a confiança e a segurança da legislação do país