Saque-aniversário FGTS 2025: confira o calendário completo de saques

O governo federal anunciou o calendário oficial do saque-aniversário do FGTS para 2025, permitindo que trabalhadores retirem parte do saldo de suas contas no mês de seu aniversário. A modalidade, que já beneficia milhões de brasileiros, segue um cronograma baseado na data de nascimento, com saques disponíveis a partir de janeiro para os nascidos no início do ano. A Caixa Econômica Federal, responsável pela gestão do fundo, organiza as liberações para garantir acesso simplificado aos valores, que podem ser retirados em até 60 dias a partir do primeiro dia útil do mês de nascimento. Essa opção, alternativa ao saque-rescisão, exige adesão prévia e altera as condições de retirada em caso de demissão. O programa visa oferecer flexibilidade financeira, mas exige planejamento para evitar impactos em momentos de desligamento. A seguir, detalhamos as principais informações sobre o saque-aniversário, incluindo datas, regras e cálculos.

O saque-aniversário foi introduzido em 2019 como uma alternativa para os trabalhadores que desejam acessar anualmente uma parcela de seus recursos no FGTS. Diferentemente do saque-rescisão, que permite a retirada total do saldo em casos de demissão sem justa causa, essa modalidade prioriza saques menores e regulares. Para 2025, o governo manteve a estrutura já conhecida, mas com datas ajustadas para atender ao calendário anual.

• Principais características do saque-aniversário:
  • Disponível apenas para quem adere formalmente à modalidade.
  • Saques ocorrem no mês de aniversário, com prazo de 60 dias.
  • Impacta o acesso ao saldo total em caso de demissão.

A escolha por essa modalidade exige que o trabalhador avalie suas necessidades financeiras a curto e longo prazo, já que a decisão pode limitar recursos em situações imprevistas, como a perda de emprego.

Datas oficiais para saques em 2025

O calendário de 2025 foi estruturado para atender trabalhadores nascidos em todos os meses, com janelas de saque que variam de dois a três meses. As datas foram organizadas para facilitar o planejamento financeiro, começando em 2 de janeiro para os nascidos em janeiro e encerrando em 27 de fevereiro de 2026 para os nascidos em dezembro. Cada período foi pensado para evitar sobrecarga nos sistemas da Caixa e garantir agilidade nos pagamentos.

Os trabalhadores podem consultar o cronograma detalhado no site ou aplicativo do FGTS. Abaixo, apresentamos as datas confirmadas:

• Nascidos em janeiro: 2 de janeiro a 31 de março.
• Nascidos em fevereiro: 3 de fevereiro a 30 de abril.
• Nascidos em março: 3 de março a 30 de maio.
• Nascidos em abril: 1º de abril a 30 de junho.
• Nascidos em maio: 2 de maio a 31 de julho.
• Nascidos em junho: 2 de junho a 29 de agosto.
• Nascidos em julho: 1º de julho a 30 de setembro.
• Nascidos em agosto: 1º de agosto a 31 de outubro.
• Nascidos em setembro: 1º de setembro a 28 de novembro.
• Nascidos em outubro: 1º de outubro a 30 de dezembro.
• Nascidos em novembro: 3 de novembro a 30 de janeiro de 2026.
• Nascidos em dezembro: 1º de dezembro a 27 de fevereiro de 2026.

A organização dessas datas reflete o compromisso da Caixa em manter um fluxo contínuo de saques, com prazos amplos que permitem flexibilidade aos trabalhadores.

Como funciona a adesão ao programa

A adesão ao saque-aniversário é voluntária e pode ser feita de forma prática pelo aplicativo FGTS, disponível para Android e iOS, ou pelo site oficial do fundo. Para participar, o trabalhador deve acessar a plataforma, selecionar a opção de saque-aniversário e indicar uma conta bancária para o depósito dos valores. A Caixa recomenda que a conta esteja no nome do titular para evitar problemas no processamento.

Após a adesão, o saque estará disponível no mês de aniversário, a partir do primeiro dia útil. Caso o trabalhador solicite a adesão durante o mês de seu aniversário, o valor pode ser liberado em até cinco dias úteis, dependendo do processamento. É importante destacar que a escolha por essa modalidade implica a renúncia ao saque-rescisão, o que significa que, em caso de demissão sem justa causa, o trabalhador terá acesso apenas à multa rescisória de 40%, se aplicável, e não ao saldo total da conta.

Para quem deseja retornar ao saque-rescisão, a solicitação pode ser feita pelo mesmo canal, mas a mudança só entra em vigor após 24 meses, contados a partir do início do 25º mês após o pedido. Esse prazo é uma medida para garantir estabilidade no planejamento financeiro tanto do trabalhador quanto do fundo.

Cálculo dos valores disponíveis

O valor que pode ser sacado anualmente varia de acordo com o saldo total das contas do FGTS, incluindo contas ativas e inativas. O cálculo segue uma tabela progressiva, que define percentuais entre 5% e 50%, acrescidos de uma parcela adicional fixa para saldos maiores. Essa estrutura foi mantida para 2025, garantindo previsibilidade aos trabalhadores.

A tabela de saques é a seguinte:

• Até R$ 500: 50% do saldo, sem parcela adicional.
• De R$ 500,01 a R$ 1.000: 40% do saldo + R$ 50.
• De R$ 1.000,01 a R$ 5.000: 30% do saldo + R$ 150.
• De R$ 5.000,01 a R$ 10.000: 20% do saldo + R$ 650.
• De R$ 10.000,01 a R$ 15.000: 15% do saldo + R$ 1.150.
• De R$ 15.000,01 a R$ 20.000: 10% do saldo + R$ 1.900.
• Acima de R$ 20.000,01: 5% do saldo + R$ 2.900.

Essa estrutura permite que trabalhadores com saldos menores retirem percentuais maiores, enquanto aqueles com saldos mais altos recebem valores proporcionais, mas com parcelas fixas que aumentam o montante final. A Caixa disponibiliza simuladores no aplicativo FGTS para que o trabalhador consulte o valor exato que poderá sacar.

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Diferenças entre saque-aniversário e saque-rescisão

A principal diferença entre as duas modalidades está no momento e na forma de acesso aos recursos. O saque-rescisão é voltado para situações específicas, como demissão sem justa causa, compra de imóvel ou aposentadoria, permitindo a retirada do saldo total da conta, acrescido da multa de 40% em casos de demissão. Já o saque-aniversário prioriza a flexibilidade, mas com a contrapartida de limitar o acesso ao saldo em caso de desligamento.

Essa escolha exige uma análise cuidadosa. Trabalhadores que dependem do FGTS como reserva para emergências podem preferir o saque-rescisão, enquanto aqueles que buscam complementar a renda anual podem optar pelo saque-aniversário. A decisão deve considerar o perfil financeiro e as perspectivas de estabilidade no emprego.

Benefícios e limitações da modalidade

O saque-aniversário oferece uma alternativa para quem precisa de recursos extras no mês de aniversário, seja para pagar contas, investir ou realizar projetos pessoais. A possibilidade de acessar o saldo anualmente é vista como uma vantagem por trabalhadores que desejam maior controle sobre seus recursos. Além disso, o processo de adesão e saque é simples, com suporte digital que facilita o acesso.

Por outro lado, a modalidade apresenta restrições importantes. A limitação no acesso ao saldo total em caso de demissão é a principal desvantagem, especialmente para trabalhadores em setores com alta rotatividade. Além disso, o prazo de 24 meses para retornar ao saque-rescisão pode ser um obstáculo para quem muda de ideia após a adesão.

Como consultar o saldo do FGTS

Para acompanhar o saldo e planejar o saque, os trabalhadores podem usar o aplicativo FGTS ou o site oficial. O acesso é feito com o número do NIS (PIS/PASEP) e uma senha cadastrada. A plataforma exibe o saldo total, os valores disponíveis para saque-aniversário e o histórico de movimentações. A Caixa também envia extratos periódicos por SMS ou e-mail para quem cadastra esses canais de comunicação.

Outra opção é consultar o saldo em agências da Caixa ou terminais de autoatendimento, embora o acesso digital seja mais prático e rápido. Manter os dados cadastrais atualizados é essencial para evitar problemas no momento do saque.

Planejamento financeiro com o saque-aniversário

O saque-aniversário pode ser uma ferramenta útil para quem busca organizar as finanças, mas exige planejamento. Especialistas recomendam que os valores sejam usados para quitar dívidas, investir em educação ou reforçar uma reserva de emergência, evitando gastos impulsivos. A previsibilidade do calendário permite que o trabalhador inclua o saque em seu orçamento anual, mas é fundamental considerar as limitações da modalidade em cenários de demissão.

Trabalhadores que optam pelo saque-aniversário também podem avaliar a possibilidade de antecipação do valor, uma opção oferecida por algumas instituições financeiras. Nesse caso, o trabalhador recebe o montante de saques futuros de forma adiantada, mas com juros que reduzem o valor final. Essa alternativa exige cautela para evitar endividamento.

Canais de atendimento da Caixa

A Caixa disponibiliza diversos canais para esclarecer dúvidas sobre o saque-aniversário. Além do aplicativo e do site, os trabalhadores podem entrar em contato pelo telefone 0800 726 0207, que funciona de segunda a sexta-feira, das 8h às 21h, e aos sábados, das 10h às 16h. As agências da Caixa também oferecem atendimento presencial, mas a recomendação é priorizar os canais digitais para maior agilidade.

Para quem enfrenta dificuldades no acesso ao aplicativo ou na adesão, a Caixa orienta a atualização cadastral, que pode ser feita diretamente nas agências ou pelo site. Garantir que os dados estejam corretos é essencial para evitar atrasos nos saques.