ผู้อำนวยการ JPMorgan ถูกกล่าวหาว่าล่วงละเมิดทางเพศและคุกคามอาชีพเพื่อนร่วมงานรุ่นน้อง

ลอร์นา ฮัจดินี ผู้อำนวยการบริหารของ JPMorgan Chase (JPMC) วัย 37 ปี ถูกเพื่อนร่วมงานรุ่นน้องคนหนึ่งชื่อ “จอห์น โด” ฟ้องร้อง คดีดังกล่าวซึ่งถูกฟ้องเมื่อวันจันทร์ (27 เมษายน) ในศาลฎีกาเทศมณฑลนิวยอร์ก กล่าวหาว่า ฮัจดินี ล่วงละเมิดทางเพศ ล่วงละเมิดทางเชื้อชาติ และการบีบบังคับทางวิชาชีพ ตามคำฟ้อง ผู้บริหารอาจเรียกนายธนาคารที่แต่งงานแล้วคนนี้ว่าเป็น “เด็กอินเดียผิวสี” และติดยาเสพติด นอกเหนือจากการข่มขู่อาชีพของเขาอย่างชัดเจน หากเขาไม่ยอมแพ้ต่อ “การกระทำทางเพศโดยไม่ได้รับความยินยอมและน่าอับอาย”

รายละเอียดคดีนิวยอร์ก

รายละเอียดการร้องเรียนว่าการละเมิดที่ถูกกล่าวหาว่าเริ่มต้นขึ้นในฤดูใบไม้ผลิปี 2024 หลังจากที่ Hajdini และ “John Doe” เริ่มทำงานร่วมกันอย่างมืออาชีพ คดีดังกล่าวซึ่งตีพิมพ์โดยเดลี่เมล์ กล่าวถึงเหตุการณ์แรกๆ ที่ฮัจดินีทำปากกาตก ถือโอกาสแปรงขาเพื่อนร่วมงานและบีบน่องของเขา จากนั้นเธอถูกกล่าวหาว่าถามว่าเขาเล่นบาสเก็ตบอลในวิทยาลัยหรือเปล่า โดยเสริมว่าเธอชอบผู้เล่นเพราะพวกเขาทำให้เธอ “ตื่นเต้นมาก”

การโจมตีนั้นขึ้นอยู่กับการกระทำ มีความชัดเจนมากขึ้นเรื่อยๆ มีอยู่ครั้งหนึ่ง ฮัจดินีชวนโดไปดื่ม และเมื่อเขาปฏิเสธ ก็ถูกกล่าวหาว่าข่มขู่เขาโดยตรง ประโยคที่ผู้กำกับกล่าวตามคำฟ้องนั้นตรงไปตรงมา: “ถ้าคุณไม่มีเพศสัมพันธ์กับฉันเร็ว ๆ นี้ ฉันจะทำลายคุณ ไม่มีวันลืมว่าคุณเป็นของฉัน”

การบีบบังคับและการคุกคามต่ออาชีพการงาน

คดีดังกล่าวอ้างว่าภัยคุกคามทางวิชาชีพยังคงดำเนินต่อไปและรุนแรงขึ้น ในเดือนกันยายน พ.ศ. 2567 มีรายงานว่าผู้อำนวยการบริหารกด “จอห์น โด” อีกครั้ง เธอไม่เพียงแต่บังคับเขาให้มีเพศสัมพันธ์เท่านั้น แต่ยังวิพากษ์วิจารณ์ผลงานของเขาอย่างรุนแรงอีกด้วย ยุทธศาสตร์ตามข้อกล่าวหาคือการใช้การประเมินผลงานของเขาเป็นเครื่องมือกดดัน

มีรายงานว่า Hajdini บอกกับ Doe ว่า “ฉันเป็นเจ้าของคุณ ฉันจะให้คุณจ่าย คุณคิดว่าคุณจะทำได้ดีไหมหากไม่มีฉันอยู่ข้างๆ คุณคิดว่า [ฝ่ายบริหาร] ต้องการคนอินเดียผิวคล้ำที่เป็นผู้นำในการผลิตจริงๆ หรือไม่ ถ้าคุณไม่เย็ดฉันจนกว่าฉันจะเสียสติในคืนนี้ ฉันจะทำลายการเลื่อนตำแหน่งของคุณ” ภัยคุกคามประเภทนี้จะสร้างสภาพแวดล้อมแห่งความกลัวและการยอมจำนน

การเผชิญหน้าบังคับและการใช้สารเสพติด

แม้ว่าเขาจะฝืนใจและไม่สบายใจในช่วงแรก แต่มีรายงานว่า “จอห์น โด” ยอมทำตามคำร้องขอของฮัจดินี เขากลัวการตอบโต้อย่างรุนแรงจากเธอ ซึ่งอาจเป็นอันตรายต่ออาชีพของเขาที่ JPMorgan อย่างไม่อาจย้อนกลับได้ รายละเอียดที่สำคัญของกระบวนการนี้คือ การประท้วงครั้งแรกของเขาในระหว่างการประชุมครั้งหนึ่งจะต้องมีพยานได้ยิน บุคคลนี้พักอยู่ในห้องที่อยู่ติดกัน และสังเกตเห็นอาการไม่สบายของโดโดยไม่รู้รายละเอียด

ลอร์นา ฮัจดินียอมรับในเวลาต่อมากับ “จอห์น โด” ว่าเธอวางยาเขาครั้งหนึ่ง เธอใช้โรฮิปนอล หรือที่รู้จักกันในชื่อ “หลังคา” หรือ “ยาข่มขืนอินทผาลัม” รวมถึง “สารทางเภสัชกรรมที่ทำให้เกิดการแข็งตัวของอวัยวะเพศ” ผู้กำกับอ้างว่าวัตถุประสงค์คือเพื่อให้แน่ใจว่าเขาสามารถทำงานได้ดีในระหว่างการเผชิญหน้าทางเพศ โดยเน้นรูปแบบของการบงการและการควบคุม

ข้อกล่าวหาหลักบางประการ ได้แก่ :
• การล่วงละเมิดทางเพศอย่างต่อเนื่องตั้งแต่ฤดูใบไม้ผลิปี 2024
• ภัยคุกคามโดยตรงของการก่อวินาศกรรมในอาชีพ
• การใช้ภาษาที่เหยียดเชื้อชาติ เช่น “เด็กอินเดียผิวคล้ำ”
• การบริหารยาเช่น Rohypnol โดยไม่ได้รับความยินยอม
• การล่วงละเมิดทางวาจาและความอัปยศอดสูระหว่างกิจกรรมทางเพศ
• กล่าวหาว่าธนาคารปฏิเสธที่จะรับรู้ข้อกล่าวหา

การล่วงละเมิดทางเชื้อชาติและทางวาจาในระหว่างการคุกคาม

คดีดังกล่าวอธิบายถึงเหตุการณ์ที่น่ากังวลเป็นพิเศษซึ่งฮัจดินีปรากฏตัวที่อพาร์ตเมนต์ของเหยื่อ ในระหว่างการล่วงละเมิดทางเพศ เธอถูกกล่าวหาว่าถอดเสื้อของเธอเองและเริ่มคลำหน้าอกของเธอเอง ท่ามกลางการคุกคามทางร่างกาย ผู้กำกับได้ดูถูกเหยียดเชื้อชาติภรรยาของโด โดยแสดงความเห็นในทางเสื่อมเสียว่า “ฉันพนันได้เลยว่าภรรยาชาวเอเชียหัวปลาของคุณไม่มีปืนใหญ่พวกนั้น”

Leia Também

อินเดียเสนอความช่วยเหลือช่วยเหลือฮิปโปเอสโกบาร์ 80 ตัวที่ถูกคุกคามด้วยการการุณยฆาตในโคลอมเบีย

สปอร์ติงเสียนำ 2-0 และเสมอกับทอนเดลา 2-2 ในอัลวาเลด

รอสส์ เดวิดสัน อดีตนักร้องบัลเลต์ Spandau ถูกตัดสินจำคุก 14 ปี ฐานล่วงละเมิดผู้หญิง 6 คน

สถานการณ์รุนแรงขึ้นเมื่อเธอถูกกล่าวหาว่าใช้กำลังถอดกางเกง “John Doe’s” จากนั้นเขาก็ทำออรัลเซ็กซ์ใส่เขาโดยขัดกับความประสงค์ของเขา เมื่อต้องเผชิญกับสถานการณ์ที่กระทบกระเทือนจิตใจและการบีบบังคับ เหยื่อเริ่มร้องไห้ แต่ฮัจดินีตำหนิเขาอย่างรุนแรง เธอดูถูกเขาที่ไม่สามารถแข็งตัวได้ โดยไม่สนใจความทุกข์ทรมานของ Doe และลักษณะการกระทำที่ไม่ได้รับความยินยอมโดยสิ้นเชิง

ในช่วงเวลาแห่งความอัปยศอดสูอย่างที่สุด Hajdini ถูกกล่าวหาว่าพูดว่า “หยุดร้องไห้ได้แล้ว ไอ้โง่ คุณคิดว่าจะมีใครเชื่อคุณไหม คุณมันไอ้สารเลวที่คิดว่าคุณเก่ง แต่คุณไม่สามารถตื่นเต้นกับฉันได้ด้วยซ้ำ นี่มันบ้าอะไรเนี่ย” วลีเหล่านี้ตามคำฟ้อง ตอกย้ำสภาพแวดล้อมที่น่าหวาดกลัวและความโหดร้ายของการคุกคาม

รายงานต่อ JPMorgan และขอค่าชดเชย

ในเดือนพฤษภาคม พ.ศ. 2568 “John Doe” ได้ยื่นคำร้องเรียนเป็นลายลักษณ์อักษรถึง JPMorgan Chase อย่างเป็นทางการ ในเอกสาร เขาได้ให้รายละเอียดโดยละเอียดเกี่ยวกับการเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติและเพศที่เขาต้องทนทุกข์ทรมาน การล่วงละเมิดอย่างต่อเนื่อง และรูปแบบของ “การล่วงละเมิดทางเพศอย่างรุนแรง” อย่างไรก็ตาม ธนาคารตอบโต้ด้วยการปฏิเสธข้อกล่าวหา โดยระบุว่าการสอบสวนภายในไม่พบหลักฐานใดที่จะยืนยันได้อย่างน่าพอใจ

โฆษกของ JPMC กล่าวกับสำนักข่าวว่า “หลังจากการสอบสวน เราไม่เชื่อว่าข้อกล่าวหาเหล่านี้จะมีมูลเหตุใดๆ” เขาเสริมในการตอบกลับของธนาคาร โดยระบุว่า: “แม้ว่าพนักงานหลายคนจะให้ความร่วมมือในการสอบสวน แต่ผู้ร้องเรียนก็ปฏิเสธที่จะเข้าร่วม และปฏิเสธที่จะให้ข้อเท็จจริงที่จำเป็นต่อการสนับสนุนข้อกล่าวหาของเขา” จุดยืนของธนาคารนี้ถูกท้าทายโดยฝ่ายจำเลยของ Doe

Daniel J. Kaiser ทนายความของ “John Doe” เน้นย้ำถึงผลกระทบร้ายแรงที่การรักษาที่ถูกกล่าวหาว่าได้รับมีต่อลูกความของเขา ความทุกข์ทรมานมีทั้งเรื่องส่วนตัวและเรื่องงาน ในขณะที่ Lorna Hajdini ยังคงทำงานที่ JPMorgan แต่ “John Doe” ก็ไม่สามารถหางานใหม่ได้ เนื่องจากประสบปัญหาทางการเงินและการกลับคืนสู่ตลาดอีกครั้ง Kaiser เรียกร้องค่าเสียหายจากการสูญเสียผลกำไร ความทุกข์ทางอารมณ์ และความเสียหายต่อชื่อเสียง นอกจากนี้ คดีดังกล่าวยังเรียกร้องค่าเสียหายเชิงลงโทษและการเปลี่ยนแปลงแนวทางปฏิบัติภายในของธนาคารเพื่อป้องกันกรณีที่คล้ายกันในอนาคต

ลอร์นา ฮัจดินีคือใคร?

Lorna Hajdini เป็นมืออาชีพที่มีประสบการณ์เกือบ 15 ปีที่ JPMorgan Chase ตามโปรไฟล์ LinkedIn ของเธอ เธอสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีสาขาการเงินและสถิติจาก NYU Stern School of Business ที่มีชื่อเสียง ปัจจุบัน ผู้บริหารดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการบริหารในแผนก Leveraged Financing ของธนาคาร ซึ่งเป็นตำแหน่งที่โดดเด่นและมีความรับผิดชอบภายในสถาบัน

อาชีพการงานของเขาประกอบด้วยประสบการณ์ก่อนหน้านี้ในฐานะรองประธาน ซึ่งทำให้เขาได้รับความรู้กว้างขวางในภาคส่วนต่างๆ สินค้าอุปโภคบริโภค การค้าปลีก เทคโนโลยีทางการแพทย์และเภสัชกรรม โลจิสติกส์ รวมถึงภาคการบินและอวกาศและการป้องกันประเทศมีความโดดเด่น นอกจากนี้ Hajdini ยังปรับปรุงคุณสมบัติของเธอด้วยการเข้าร่วมในโครงการ Private Equity และ Venture Capital ที่ Harvard Business School Executive Education ซึ่งบ่งบอกถึงประวัติความก้าวหน้าและการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่อง ก่อนที่จะดำรงตำแหน่งระยะยาวที่ JPMorgan เธอเคยฝึกงานใน Chief Medical Officer’s Office, Glazer Capital Management และ Tudor Investment Corporation