Décimo terceiro salário de 2025 totaliza R$ 320 bilhões para 52 milhões de trabalhadores formais com carteira assinada e beneficiários do INSS que iniciaram o recebimento a partir de julho. Os depósitos ocorrem em duas parcelas, com a primeira até 28 de novembro e a segunda até 19 de dezembro, ajustadas para dias úteis. Aposentados e pensionistas que já recebiam benefícios até junho tiveram o 13º adiantado e pago entre abril e maio.
O valor proporcional considera o tempo de serviço ou de concessão do benefício no ano. Empresas cumprem os prazos para evitar multas de R$ 170,25 por empregado. O salário mínimo de R$ 1.518 eleva o montante médio distribuído.
- Trabalhadores CLT com no mínimo 15 dias por mês.
- Beneficiários INSS com concessão a partir de julho.
- Proporcionalidade aplicada desde o início do vínculo.
Trabalhadores formais na lista
Cerca de 52 milhões de empregados com carteira assinada acessam o décimo terceiro em 2025. O benefício abrange domésticos, rurais, temporários e avulsos com intermediação sindical. Cada mês com mais de 15 dias trabalhados conta como integral.
Demitidos por justa causa perdem o direito independentemente do período. O crescimento da formalização em 2% ampliou a base de recebedores. Empresas planejam os depósitos com antecedência.
Novos beneficiários do INSS
Beneficiários do INSS que começaram a receber aposentadorias, pensões ou auxílios a partir de julho integram o pagamento de novembro e dezembro. O cálculo segue o mesmo modelo proporcional dos trabalhadores formais. A concessão no segundo semestre garante o direito ao 13º parcial.
Quem já era segurado até junho recebeu o adiantamento completo em abril e maio. Novos entrantes somam ao total de 85 milhões contemplados no ano. O INSS escalona depósitos pelo número final do benefício.
Datas definidas para úteis
A primeira parcela sai até 28 de novembro, antecipada do dia 30 por ser domingo. A segunda parcela ocorre até 19 de dezembro, ajustada do sábado 20. O Tribunal Superior do Trabalho orienta os ajustes para facilitar o acesso.
Pagamentos únicos seguem o prazo de novembro. Em 2024, 95% das empresas depositaram dentro dos limites. Bancos processam os créditos em ordem cronológica.
Cálculo do valor proporcional
Divide-se o salário ou benefício bruto por 12 e multiplica-se pelos meses efetivos. Exemplo: R$ 3.000 por seis meses resulta em R$ 1.500 brutos. Descontos de INSS aplicam-se sobre o total.
Segunda parcela sofre retenção de Imposto de Renda conforme faixa. Salário mínimo de R$ 1.518 por semestre gera R$ 759 brutos. Líquido chega a R$ 702 após deduções para novos aposentados.
Planejamento das empresas
Empresas ajustam fluxo de caixa para os 52 milhões de formais. Pequenos negócios recorrem a linhas de crédito específicas. Multas por atraso acumulam R$ 170,25 por trabalhador.
Setores de varejo e construção incluem o proporcional em custos operacionais. Contracheques emitidos cedo evitam reclamações. Grandes firmas cumprem 90% dos prazos.
Consumo no fim do ano
Os R$ 320 bilhões circulam antes do Natal e impulsionam o varejo. Eletrônicos e vestuário registram alta nas vendas de dezembro. Comércio local em cidades menores absorve parte dos recursos.
Turismo ganha com reservas antecipadas no Nordeste e Sul. Hotéis projetam ocupação 4% maior. E-commerce cresce 10% no período.