PIS/PASEP: Pagamento do abono salarial para nascidos em novembro e dezembro começa em 17 de agosto

O calendário do abono salarial PIS/Pasep de 2026 está próximo do fim, trazendo boas notícias para milhões de trabalhadores em todo o Brasil.

A partir de 17 de agosto de 2026, um novo grupo de beneficiários poderá acessar o dinheiro que, em alguns casos, alcança o valor de um salário mínimo, que é de R$ 1.621.

Este representa o último lote de pagamentos do ano. É fundamental que os trabalhadores contemplados fiquem atentos aos prazos para realizar o saque do benefício. A seguir, veja quem está incluído, qual o valor e como fazer a consulta.

Próximos a receber o abono salarial a partir de agosto

O cronograma de liberação do abono salarial segue a organização baseada no mês de nascimento do trabalhador. Agora, é a vez do grupo final.

Podem realizar o saque do benefício a partir de 17 de agosto os trabalhadores que nasceram nos meses de novembro e dezembro.

Com essa etapa de pagamentos, o calendário de liberações de 2026 é concluído. Os valores foram distribuídos gradualmente desde fevereiro, seguindo a ordem de aniversário de cada pessoa apta a receber.

Estima-se que este último lote beneficie cerca de 4,35 milhões de trabalhadores, totalizando a liberação de aproximadamente R$ 5,4 bilhões.

Como o valor do abono é calculado

Uma dúvida comum entre os beneficiários diz respeito ao valor exato do abono, pois ele não é padronizado para todos. A quantia recebida é calculada de forma proporcional ao tempo de serviço no ano-base de 2024, variando entre R$ 135 e R$ 1.621.

Aqueles que trabalharam os 12 meses completos com carteira assinada têm direito ao valor integral, equivalente a um salário mínimo, enquanto quem trabalhou por um período menor receberá a parte proporcional.

O cálculo pode ser feito facilmente em casa: divida o valor de R$ 1.621 por 12 e, em seguida, multiplique o resultado pela quantidade de meses trabalhados em 2024.

Por exemplo, quem atuou por seis meses terá direito a cerca de R$ 811. Já quem completou nove meses de trabalho receberá aproximadamente R$ 1.216.

Requisitos para ter acesso ao abono salarial

Para ter direito ao abono referente ao ano-base 2024, o trabalhador deve atender a quatro condições específicas:

• É preciso estar cadastrado no PIS/Pasep por, no mínimo, cinco anos.
• A média salarial mensal em 2024 não pode ter excedido dois salários mínimos.
• Ter exercido atividade remunerada com carteira assinada por pelo menos 30 dias (consecutivos ou não) no ano-base.
• Os dados do vínculo empregatício devem ter sido informados corretamente pelo empregador no eSocial, dentro do prazo estipulado.

Uma modificação importante implementada em 2026 alterou a correção do teto de renda para o benefício, que agora é ajustada pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) e não mais pelo reajuste do salário mínimo. Esta mudança tende a diminuir gradualmente o número de pessoas elegíveis nos próximos anos, pois a correção pelo INPC geralmente é inferior ao reajuste do salário mínimo, impactando a elegibilidade futura.

Onde e o prazo final para sacar o benefício

O pagamento do abono é realizado por duas instituições financeiras diferentes, dependendo da natureza do vínculo empregatício do trabalhador.

O PIS, destinado aos trabalhadores da iniciativa privada, é creditado pela Caixa Econômica Federal. Por sua vez, o Pasep, voltado para os servidores públicos, é gerenciado pelo Banco do Brasil.

Para os clientes que já possuem conta nos respectivos bancos, o crédito do abono é geralmente efetuado de forma automática em conta corrente, poupança ou conta digital.

É crucial ficar atento ao prazo: o dinheiro liberado neste lote de agosto pode ser sacado até 30 de dezembro de 2026. Após essa data, o valor não retirado retorna ao fundo, e o trabalhador perde o direito ao saque daquele ciclo.

Como verificar se você tem direito ao abono

Para consultar se você é um dos beneficiários e qual o valor a ser recebido, o trabalhador pode utilizar os seguintes canais oficiais, todos gratuitos:

• Pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital, acessando a seção de benefícios com CPF e senha gov.br.
• Através do Portal Emprega Brasil.
• Pela central telefônica 158, conhecida como Alô Trabalho.