A CAIXA Econômica Federal e o Governo Federal iniciam, nesta segunda-feira (15), a distribuição do Abono Salarial referente ao calendário de 2026, com ano-base 2024. Mais de R$ 4,8 bilhões serão creditados para aproximadamente 3,9 milhões de trabalhadores que nasceram nos meses de julho e agosto.
Geralmente, a liberação dos valores ocorre seguindo o mês de aniversário dos beneficiários. A quantia exata que cada um receberá depende diretamente do tempo de serviço prestado no ano-base de 2024.
O cronograma completo para o saque deste benefício está disponível para consulta pelos interessados.
Facilidade no acesso ao Abono Salarial: veja como sacar
O valor será depositado diretamente nas contas CAIXA já existentes dos trabalhadores, simplificando o processo de recebimento. Aqueles que não possuem vínculo bancário com a instituição terão uma Poupança Social Digital aberta de forma automática, permitindo o acesso ao dinheiro por meio do aplicativo CAIXA Tem, sem a necessidade de ir a uma agência física.
Por meio do aplicativo CAIXA Tem, os beneficiários podem gerenciar suas finanças, realizando pagamentos de contas, transferências, utilizando o cartão de débito virtual para compras e até mesmo efetuando pagamentos em máquinas de cartão em estabelecimentos comerciais.
Se a criação da conta digital via CAIXA Tem não for viável, o saque do abono pode ser feito utilizando o cartão social e a respectiva senha, em caixas eletrônicos, casas lotéricas e pontos de atendimento CAIXA Aqui. Há também a opção de retirar os fundos sem o cartão, através da biometria previamente registrada nos terminais de autoatendimento, ou diretamente nas agências da CAIXA, bastando apresentar um documento de identificação válido.
Entenda o Abono Salarial: objetivo e regras gerais
Criado pela Lei n° 7.998/90, o Abono Salarial corresponde a um valor máximo de um salário-mínimo, determinado pela quantidade de meses trabalhados no ano-base correspondente. Sua distribuição segue um calendário anual definido pelo Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (CODEFAT), beneficiando apenas os profissionais que cumprem as exigências legais. Os recursos para este pagamento provêm do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).
A CAIXA Econômica Federal opera como o agente responsável pelo pagamento do Abono Salarial. Por outro lado, a tarefa de qualificar os trabalhadores elegíveis para receber este benefício é de responsabilidade do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
Condições para receber o Abono Salarial: requisitos e elegibilidade
O benefício é destinado a trabalhadores registrados no PIS/PASEP por no mínimo cinco anos, que tenham exercido atividade formal por pelo menos trinta dias em 2024 e cuja média salarial mensal não tenha ultrapassado R$ 2.766,00. É fundamental que as informações de emprego tenham sido devidamente reportadas pelo empregador no Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial).
Os colaboradores de empresas e entidades privadas recebem o Abono Salarial via CAIXA. Já os servidores públicos, que possuem inscrição PASEP, têm seus pagamentos creditados diretamente pelo Banco do Brasil.
Canais oficiais para tirar dúvidas sobre o benefício
Para esclarecimentos a respeito do processamento de dados sociais (eSocial), cronograma de pagamentos, elegibilidade, valor e status do benefício, os trabalhadores podem buscar apoio nos canais de atendimento disponibilizados pelo MTE:
- Aplicativo Carteira de Trabalho Digital
- Portal Gov.br
- Canal Telefônico 158
No caso dos trabalhadores que nasceram entre janeiro e agosto, a CAIXA oferece a possibilidade de consultar os detalhes do pagamento através dos seguintes meios:
- Aplicativo CAIXA Tem
- Aplicativo Benefícios Sociais CAIXA
- Portal Cidadão
- Atendimento CAIXA ao Cidadão, pelo telefone 0800 726 0207
As informações sobre o pagamento para os beneficiários nascidos entre setembro e dezembro serão divulgadas nos canais oficiais da CAIXA, seguindo o cronograma estabelecido para o Abono Salarial.