O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) disponibilizou na quarta-feira (21) o simulador gratuito Escala Sebrae, desenvolvido para auxiliar microempresas (ME) e empresas de pequeno porte (EPP) na reorganização das equipes de trabalho no Brasil. A ferramenta digital projeta cenários de funcionamento e calcula os impactos financeiros decorrentes da transição da escala 6×1 para o modelo 5×2, que estabelece cinco dias de trabalho por dois de folga.
O objetivo do sistema é permitir que os empresários comparem opções operacionais de acordo com o segmento de atuação, o faturamento e a estrutura atual de pessoal antes de aplicar as alterações nas rotinas. “Estamos trabalhando para apoiar os pequenos negócios nesse momento de transição da legislação trabalhista. Este é um momento especial no qual a vida do trabalhador é colocada como prioridade e que vai contribuir para um crescimento da demanda nos setores de serviços. Essa ferramenta vem para apoiar os pequenos negócios na sua trajetória de planejamento, gestão e conhecimento do próprio estabelecimento”, afirmou o presidente do Sebrae, Décio Lima.
Etapas de preenchimento e funcionamento do Escala Sebrae
Para gerar a projeção de cenários na plataforma, o empreendedor deve inserir dados sobre a operação do estabelecimento e as despesas com a folha de pagamento. O preenchimento no sistema ocorre em cinco etapas sequenciais:
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- Seleção do segmento: escolha da área de atuação do negócio, que inclui opções como comércio varejista, indústria, saúde, beleza e bem-estar, hospedagem ou turismo.
- Dados da equipe: cadastro dos cargos existentes, da quantidade de funcionários e dos respectivos salários para estimar os custos totais com remuneração.
- Detalhamento das jornadas: indicação dos horários de entrada e saída, da duração dos turnos e dos dias de folga de cada grupo de empregados.
- Inserção do faturamento: registro da receita diária, da receita semanal ou da média mensal obtida pela empresa.
- Geração da simulação: emissão e análise dos cenários calculados pelo sistema para comparar as alternativas de reorganização do quadro de pessoal.
Ao concluir o cadastro das informações, a plataforma sugere uma nova distribuição dos trabalhadores ao longo dos dias da semana. O programa também aponta soluções para manter a cobertura das atividades durante os períodos de descanso regulamentar da equipe.
Alternativas operacionais e cálculo de custos no modelo 5×2
A reorganização das escalas exige mudanças diretas na distribuição dos turnos, sobretudo em estabelecimentos comerciais e empresas do setor de serviços que operam durante todos os dias da semana. Para evitar interrupções no atendimento e controlar o orçamento, o simulador processa as variáveis informadas pelo usuário e apresenta diferentes possibilidades de gestão da mão de obra.
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Com base nos dados financeiros e operacionais inseridos pelo gestor, o algoritmo do Escala Sebrae indica se é viável manter o funcionamento apenas redistribuindo os dias de trabalho e descanso entre o quadro atual de colaboradores ou promovendo ajustes nos horários e turnos de atendimento. Quando a estrutura existente não é suficiente para cobrir o expediente semanal na jornada de cinco dias de trabalho por dois de folga, a plataforma calcula a necessidade e o impacto financeiro de medidas adicionais nos custos com pessoal, como a contratação de novos funcionários para cobrir folgas, o acionamento de profissionais freelancers (trabalhadores autônomos contratados por demanda) e o pagamento de horas extras, conforme as características de cada negócio.
Promulgação do fim da escala 6×1 e impacto econômico
O lançamento da ferramenta pelo Sebrae em 21 de outubro de 2026 ocorre cinco dias após a mudança nas regras de jornada no país. Na sexta-feira (16), o Congresso Nacional promulgou a emenda constitucional que determinou o fim da escala 6×1 e instituiu o regime de cinco dias de trabalho por dois de folga (5×2).
Na avaliação da presidência da entidade, a redução da jornada semanal também altera o fluxo de consumo no mercado interno, com efeito direto sobre as receitas das micro e pequenas empresas que atuam nos ramos de alimentação, entretenimento e viagens. “Primeiro, é importante destacar que o fim da escala 6 x 1 é a humanização da economia. Trata-se de uma grande vitória para o povo brasileiro. Além de proporcionar melhoria de qualidade de vida para os trabalhadores, também estimula a economia e o desenvolvimento dos pequenos negócios. Várias atividades devem ser beneficiadas diretamente com o tempo mais livre destas pessoas, que poderão investir mais nas áreas de lazer, turismo, bares e restaurantes, por exemplo”, declarou Décio Lima.
Acesso ao simulador no portal do Sebrae e regras trabalhistas
O simulador já está aberto para uso no portal oficial do Sebrae. Para iniciar o teste de cenários, o proprietário de micro ou pequena empresa deve entrar na página da instituição e selecionar a opção “Abrir Escala Sebrae”. Os relatórios gerados ao fim do processo podem ser baixados em arquivo PDF ou em formato de planilha para consulta posterior e organização do planejamento financeiro.
O Sebrae informa que os resultados apresentados pela plataforma dependem dos dados digitados pelo usuário e funcionam exclusivamente como instrumento de apoio à gestão. A simulação não substitui a verificação da legislação trabalhista vigente aplicável a cada atividade econômica, nem a observância obrigatória dos acordos e das convenções coletivas de cada categoria profissional.
