O salário mínimo nacional passou a valer R$ 1.518 a partir de 1º de janeiro de 2025. O reajuste de 7,5% foi creditado pela primeira vez nos contracheques de fevereiro, refletindo o período trabalhado em janeiro.
A medida beneficia cerca de 60 milhões de trabalhadores formais e informais que recebem o piso nacional. O governo federal oficializou o aumento por meio de decreto publicado em dezembro de 2024.
O novo valor representa ganho real de 2,8% acima da inflação acumulada em 2024. A política de valorização do salário mínimo considera INPC e crescimento do PIB de dois anos anteriores.
Principais mudanças no pagamento
Os trabalhadores começaram a receber o valor atualizado nos contracheques de fevereiro.
Atraso no crédito ocorre porque salários remuneram o mês anterior. Assim, janeiro trabalhou com R$ 1.412 e recebe R$ 1.518 agora.
Empresas atualizaram sistemas de folha de pagamento em janeiro. Bancos e sistemas financeiros processaram a mudança sem interrupções.
Como o reajuste é calculado
O cálculo do salário mínimo segue fórmula definida por lei desde 2019.
- INPC: Mede inflação oficial para famílias de até 5 salários mínimos
- PIB: Considera crescimento econômico de 2023 (2,9%)
- Ganho real: 2,8% adicionais ao valor corrigido pela inflação
A metodologia garante reposição da inflação mais ganho acima da economia. Congresso aprovou manutenção da política até 2027.
Impacto nos benefícios previdenciários
O reajuste do salário mínimo altera 57 benefícios atrelados ao piso.
Cerca de 40 milhões de aposentados e pensionistas do INSS recebem o novo valor.
Benefício de prestação continuada (BPC) também acompanha o reajuste.
Auxílio-acidente e seguro-desemprego terão valores atualizados proporcionalmente.
O Ministério da Previdência estimava impacto de R$ 120 bilhões no orçamento de 2025. Pagamentos extras ocorrem em março para quem recebe acima de um salário mínimo.
Detalhes do novo valor
O salário mínimo de R$ 1.518 representa R$ 106 a mais que os R$ 1.412 de 2024.
Valor por hora e diário
Trabalhadores terão remuneração diferente conforme jornada:
- Jornada de 44 horas semanais: R$ 7,10 por hora
- Jornada de 8 horas diárias: R$ 56,54 por dia
- Mês completo de 220 horas: R$ 1.518,00
Valores atualizados valem para contratos CLT e benefícios trabalhistas. Empresas devem aplicar o piso em todos os contratos ativos.
Histórico recente dos reajustes
Desde 2019, o salário mínimo segue política de valorização.
Reajuste de 2024 foi de 6,97% para R$ 1.412.
Em 2023, aumento chegou a 9,86% atingindo R$ 1.320.
Política anterior garantia ganho real maior, mas foi alterada por crise fiscal.
Calendário de pagamentos
Os depósitos seguem cronograma habitual dos bancos:
- INSS: 1º a 7 de fevereiro (por aniversário)
- CLT: 5º dia útil de cada mês
- Funcionários públicos: Até dia 5 de fevereiro
- Autônomos: Pagamento direto com novo valor
Empresas do Simples Nacional terão prazos estendidos para recolhimento. FGTS acompanha o reajuste automaticamente nos sistemas.
O reajuste impacta diretamente 24% dos trabalhadores brasileiros. Setores como comércio, serviços e construção civil concentram maior número de beneficiados.
